التميّز المؤسسيّ من خلال بناء ثقافة مؤسسيّة رائدة

 التميّز المؤسسيّ من خلال بناء ثقافة مؤسسيّة رائدة 

.ورشة عمل تدريبيّة باللّغة العربيّة تُعرّف على العوامل والسلوكيّات التي تؤدّي الى إنجاح مبادرات التّحسين المستمر وتحقيق التميّز المؤسسيّ      

سنتطرق في هذه الورشة الى كيفيّة تطبيق مبادئ التميّز المؤسسيّ من خلال نموذج شينغو لتحقيق الأهداف الاستراتيجيّة للمؤسّسات وتحقيق نجاح مستمرّ وذلك من خلال تمارين عمليّة

:يؤدي تطبيق مبادئ التميّز الى

تحسين المنتجات والخدمات

تعزيز رضا العملاء